Kegiatan NGL menjadi salah satu ruang kaderisasi PP GMH untuk membentuk mahasiswa yang tidak hanya memiliki kemampuan intelektual, tetapi juga karakter kuat, wawasan kebangsaan, dan kesiapan menjadi pemimpin di masa depan.

Dalam kegiatan tersebut, Anggota Komisi XIII DPR RI Willy Aditya menekankan bahwa proses mencetak pemimpin membutuhkan kesungguhan dan tidak dapat dilakukan secara setengah hati. Menurutnya, generasi muda harus memiliki keberanian untuk berpikir berbeda, keluar dari pola pikir yang sekadar mengikuti arus, serta membangun integritas dalam kehidupan sehari-hari.

“Keberanian harus total, tidak boleh setengah hati. Generasi muda harus berani berpikir out of the box. Pemimpin tidak lahir dari ‘bebekisme’, tetapi dari mereka yang memiliki integritas,” kata Willy.

Ia menilai kepemimpinan tidak semata-mata berkaitan dengan jabatan. Seorang pemimpin harus mampu menyelaraskan nilai yang diyakini dengan tindakan yang dilakukan. Karena itu, pembentukan karakter menjadi bagian penting dalam proses menyiapkan pemimpin masa depan.

“Kalau ingin menjadi pemimpin, bangunlah integritas. Antara nilai yang dipegang dan perbuatan harus berjalan seiring. Menjadi pemimpin bukan persoalan abal-abal,” ujarnya.

Willy juga mengajak peserta NGL menjadikan falsafah “hidup berakal, mati beriman” sebagai pegangan dalam proses kepemimpinan. Menurutnya, kecerdasan intelektual perlu berjalan beriringan dengan kekuatan moral dan spiritual agar kepemimpinan yang dibangun tidak kehilangan arah.

Sementara itu, Ketua Umum PP GMH Rizki Ulfahadi mengatakan NGL dirancang sebagai bagian dari proses pembentukan kader yang memiliki kesiapan untuk menjadi pemimpin sekaligus mampu memberikan kontribusi nyata bagi masyarakat.

Menurut Rizki, penguasaan ilmu pengetahuan saja tidak cukup untuk membentuk pemimpin yang kuat. Kader juga perlu dibekali karakter, integritas, kemampuan mengambil keputusan, serta visi yang mampu menjawab tantangan zaman.

“Kami ingin NGL melahirkan pemimpin yang berani mengambil keputusan, berpikir visioner, dan tetap berpegang pada nilai-nilai moral. Bangsa ini membutuhkan pemimpin yang dapat dipercaya, bukan sekadar populer,” ujar Rizki.

Ia menambahkan, NGL Regional Jawa-Bali merupakan bagian dari komitmen PP GMH dalam memperkuat kaderisasi dan menyiapkan generasi muda yang memiliki kapasitas kepemimpinan serta wawasan kebangsaan.

Melalui NGL, PP GMH ingin membangun ruang belajar bagi mahasiswa untuk mengembangkan potensi diri, memperluas wawasan, sekaligus menumbuhkan semangat pengabdian. Kader muda diharapkan tidak hanya menjadi penonton dalam perubahan, tetapi mampu mengambil peran sebagai bagian dari solusi bagi berbagai persoalan bangsa.

Upaya tersebut menjadi bagian dari kontribusi PP GMH dalam mempersiapkan generasi muda untuk menghadapi tantangan masa depan dan mengambil peran dalam menyongsong Indonesia Emas 2045.

Artikel GMH Gelar NGL Jawa-Bali, Dorong Pemimpin Muda Berintegritas untuk Sambut Indonesia Emas 2045 pertama kali tampil pada GenZMedia.

Dalam kesempatan tersebut, Rizki memaparkan Core Values GMH yang dirangkum dalam akronim SIAP, yaitu Spiritualitas, Intelektualitas, Aktivisme, Pemberdayaan, dan Pengabdian. Lima nilai ini menjadi pijakan penting dalam proses pembentukan kader GMH agar tidak hanya memiliki kapasitas akademik, tetapi juga karakter, integritas, dan kepedulian sosial.

“Core Values GMH kami rumuskan dalam akronim SIAP. Kader GMH harus memiliki spiritualitas yang kuat, intelektualitas yang unggul, aktivisme yang produktif, semangat pemberdayaan, dan seluruh proses itu bermuara pada pengabdian kepada umat, bangsa, dan kemanusiaan,” ujar Rizki.

Ia menjelaskan, spiritualitas menjadi fondasi pertama dalam membangun karakter kader. Dengan spiritualitas yang kuat, setiap aktivitas mahasiswa diharapkan memiliki orientasi ibadah dan nilai moral yang jelas.

Sementara itu, intelektualitas menjadi modal bagi mahasiswa untuk membaca persoalan secara kritis, melahirkan gagasan, sekaligus menawarkan solusi terhadap berbagai tantangan yang dihadapi masyarakat dan bangsa.

“Mahasiswa tidak cukup hanya aktif berorganisasi atau berprestasi secara akademik. Yang lebih penting adalah bagaimana ilmu, karakter, dan kepemimpinannya mampu memberikan manfaat bagi masyarakat,” katanya.

Rizki juga menekankan pentingnya aktivisme yang tidak berhenti pada aktivitas organisasi semata. Menurutnya, gerakan mahasiswa harus diarahkan menjadi gerakan yang produktif, solutif, dan mampu memberikan dampak nyata.

Adapun nilai pemberdayaan, lanjut dia, merupakan bentuk keberpihakan mahasiswa terhadap masyarakat. Kader tidak hanya dituntut memahami persoalan sosial, tetapi juga memiliki kemampuan untuk mendorong masyarakat agar semakin mandiri dan berdaya.

Dari keseluruhan nilai tersebut, pengabdian menjadi muara utama proses kaderisasi. Ilmu, kemampuan memimpin, serta pengalaman berorganisasi diharapkan tidak berhenti menjadi modal pribadi, tetapi dikembalikan untuk memberikan manfaat yang lebih luas.

“Pengabdian adalah tujuan akhir dari seluruh proses kaderisasi. Sebaik-baik ilmu, kepemimpinan, dan aktivitas adalah yang memberikan manfaat seluas-luasnya bagi masyarakat,” tutur Rizki.

Melalui NGL Regional Jawa-Bali, PP GMH berharap peserta tidak hanya memahami konsep Core Values SIAP, tetapi mampu menerapkannya dalam berbagai ruang kehidupan, mulai dari lingkungan kampus, organisasi, hingga masyarakat.

Nilai tersebut diharapkan menjadi bekal bagi kader GMH untuk tumbuh sebagai generasi muda Muslim yang memiliki karakter kuat, wawasan luas, kepedulian sosial, serta kesiapan mengambil peran dalam menyongsong Indonesia Emas 2045.

Artikel Rizki Ulfahadi Kenalkan Nilai SIAP sebagai Fondasi Kader GMH di NGL Jawa-Bali pertama kali tampil pada GenZMedia.